{"id":34068,"date":"2026-03-10T15:58:40","date_gmt":"2026-03-10T20:58:40","guid":{"rendered":"https:\/\/chia-cundinamarca.gov.co\/web\/?p=34068"},"modified":"2026-03-10T15:59:21","modified_gmt":"2026-03-10T20:59:21","slug":"sigue-la-socializacion-de-requisitos-para-la-contratacion-legal-de-adolescentes","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/chia-cundinamarca.gov.co\/web\/2026\/03\/sigue-la-socializacion-de-requisitos-para-la-contratacion-legal-de-adolescentes\/","title":{"rendered":"Sigue la socializaci\u00f3n de requisitos para la contrataci\u00f3n legal de adolescentes"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"34068\" class=\"elementor elementor-34068\" data-elementor-post-type=\"post\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-49e0e613 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"49e0e613\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div 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por sus derechos, su proceso educativo y su desarrollo integral.<\/p>\n\n\n\n<p>\u00bfCu\u00e1les son los requisitos para contratar adolescentes?<\/p>\n\n\n\n<p>De acuerdo con la normativa vigente, solo los adolescentes entre 15 y 17 a\u00f1os pueden trabajar y deben contar con un permiso otorgado por el Ministerio de Trabajo, adem\u00e1s de cumplir con requisitos como el registro civil, copia de la tarjeta de identidad, certificado de estudio, carta del empleador, autorizaci\u00f3n de los padres o acudientes y certificado de existencia del establecimiento donde se realizar\u00e1 la actividad laboral.<\/p>\n\n\n\n<p>Finalmente, se record\u00f3 que la contrataci\u00f3n de menores de 15 a\u00f1os est\u00e1 totalmente prohibida y que vincular adolescentes sin cumplir los requisitos legales puede generar multas econ\u00f3micas, sanciones administrativas e incluso el cierre de los establecimientos y adem\u00e1s de procesos legales contra el empleador.<\/p>\n\n\n\n<p>Con estas acciones pedag\u00f3gicas la Administraci\u00f3n Municipal contin\u00faa fortaleciendo las estrategias de prevenci\u00f3n frente al trabajo infantil, reiterando su compromiso con la protecci\u00f3n de los derechos de ni\u00f1as, ni\u00f1os y adolescentes, bajo el mensaje claro de que Ch\u00eda dice no a la explotaci\u00f3n infantil.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Sigue la socializaci\u00f3n de requisitos para la contrataci\u00f3n legal de adolescentes La Administraci\u00f3n Municipal, a trav\u00e9s del Comit\u00e9 Interinstitucional para la Erradicaci\u00f3n del Trabajo Infantil (CIETI), adelant\u00f3 una jornada de socializaci\u00f3n sobre los requisitos legales para la contrataci\u00f3n de menores de edad en el municipio.La actividad cont\u00f3 con la participaci\u00f3n de las secretar\u00edas de Salud, 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